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樓主: hapdra
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[生活][水蜜桃護士?血汗爭議 醫院反批:新生代護士工作態度差][NOWnews][2012-05-04](1P) [複製鏈接]

約書亞[Joshua] 該用戶已被刪除
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發表於 2012-5-6 06:05 PM|只看該作者
本帖最後由 約書亞[Joshua] 於 2012-5-6 06:21 PM 編輯
slpk71123 發表於 2012-5-5 04:07 PM
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個人是保全業的,那天看到護士月上220小時喊累,撐不住等等
那我保全業在忙時一個月3xx小時怎辦?
常常下了 ...
...
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點評

slpk71123 看你的回復就知道你在職業歧視 不想回復你  發表於 2012-5-9 01:40 PM
hapdra 真的只能給你一個讚  發表於 2012-5-7 02:29 PM
croko 現在台灣人很多以"自己過的很爛,所以別人也要過的跟我一樣爛"這種思想當作平等  發表於 2012-5-6 06:12 PM
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發表於 2012-5-6 06:09 PM|只看該作者
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我媽常常進出醫院,尤其是長庚醫院離我們最近
所以會常常認識長庚醫院的護士小姐們,有很多幾乎七八年級生的人,對病人很好很熱情
並沒有所說的那樣,甚至我還常常看到明明下午四點下班的人,結果晚上七點還看到她還在護理站打報告,或則是明明已經上大夜班了,該是早上八點下班的人,中午買飯還看到她們還在打報告...
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wz12569 真的  發表於 2012-5-8 10:28 PM
摩天輪
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發表於 2012-5-6 06:09 PM|只看該作者
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有可能新進的員工態度不好
不過超時工作與不成比例的薪水也是事實阿
態度不好 開除就開除阿
如果薪資好 你怕沒有人喔
在說態度不好訓練就可以了
現在想要爭什麼 都先怪別人
都沒有想想自己有沒有錯
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發表於 2012-5-6 06:20 PM|只看該作者
領多少錢做多少事
明明一個護士在醫院工作的產值能得到十五萬
但偏偏一個月只給了二萬出頭,不走人才有鬼
還怪人家草莓、水蜜桃
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發表於 2012-5-6 06:21 PM|只看該作者
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沒辦法 人家有本事當到理事長 所以狗眼看人低阿 反正只想想賺錢 別人死活又不關他的事情




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發表於 2012-5-6 06:25 PM|只看該作者
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重點--是護士的工作時數和薪資,

水蜜桃護士草莓護士和工作時數沒相關性吧,

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發表於 2012-5-6 06:29 PM|只看該作者
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現在當護士真的蠻辛苦的
常常都要一個顧好幾個..
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發表於 2012-5-6 06:44 PM|只看該作者
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有些醫院真的是血汗工廠啊!留或不留要看個人了
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發表於 2012-5-6 06:45 PM|只看該作者
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絕得很誇張
感覺是醫院要撇清責任和罪名而已

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loveb333 該用戶已被刪除
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發表於 2012-5-6 07:00 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
每種行業都有各式各樣的人
護士很辛苦的




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offpeak 該用戶已被刪除
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發表於 2012-5-6 07:04 PM|只看該作者
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發表於 2012-5-6 07:22 PM|只看該作者
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今天要是醫院本身薪資和待遇以及福利好
何必怕找不到護士了,資方永遠只會說水蜜桃和草莓族
為什麼沒去重視過員工,這是台灣各公司問題
新世代早不是以前勞工了,以前員工被吃了死死的
同樣薪水做不一樣的事,誰願意作吃苦又升不上的工作了
現在是向金看齊世代了,錢不多福利少工作壓力大加班加到死
那個護士想當過勞死
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發表於 2012-5-6 07:29 PM|只看該作者
要留住人才

本來就要相對性的提出更多東西

不然為甚麼要留下來
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發表於 2012-5-6 07:34 PM|只看該作者
私立醫院都很糟糕,賺錢第一啊
醫院裡面除了醫生以外,其他的醫護人員都是地位低下





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