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927628| 1774 |    [討論]大陸一直調薪，為什麼台灣薪水高不起來還越來越低? |
| linsuway 該用戶已被刪除 | 若對尊貴或贊助會員有任何疑問，歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
點評 lingsaa 大陸的廠商能不斷的賺錢，有需要、有必要去壓低勞工薪資嗎?勞工薪資愈高，廠商的獲利也就愈多啊，那個白痴會去壓低勞工薪資呢?
lingsaa 內需市場大，產銷不會失衡，廠商不需要壓低工資來與他國競爭，自然薪資能夠不斷成長，要知道，勞工薪資成長，等同廠商銷售額增加，賺錢增加....
lingsaa 獨裁的制度，遇到能力強的人執政，自然可以造福人民，敢做敢為，這是民主制度所比不上的，內需市場大，自然可以讓產銷不會失衡.....
lingsaa 而大陸薪資一直成長，是因為其經濟仍然處於高度成長階段，就如同台灣民國7X~8X年代一樣，只不過大陸有兩個優點，一是獨裁，二是內需市場大~!
lingsaa 要讓台灣勞工不再低薪，方法很簡單，只可惜政府無能無智無心，所以，台灣人只能不斷的苦下去.......
lingsaa 最後研發、引進更新技術，提高勞工技術性，使勞工從勞力密集提升部份為技術密集，如此，有薪資高低對比，自然能使台灣勞工完全擺脫低薪的困境
lingsaa 再搭配最低工資法，以物價成長等等，來套用最低基本工資，讓工資可以跟上物價成長，如此，可以杜絕薪資凍漲的情況.....
lingsaa 再將環保法中的環評時間，縮短在三個月內完成，以增加投資設廠的比例，讓勞動需求在短期之內可以快速增加，在供給不足需求時，薪資自然會成長..
lingsaa 資方不可能會有意願調高勞工薪資。解決方式，政府宣佈本外勞工配比制，讓外勞來台人數，不得超過本勞2%~3%，以杜絕資方擴大引進外勞的期待.....
lingsaa 之後馬英九又配合資方，不斷擴大引進外勞，在供需失衡下，勞工薪資一直無法成長，雖然還是有勞動需求，但在可以擴大引進外勞的前提下，.......
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